張家界天門旅游經(jīng)濟(jì)投資有限責(zé)任公司 關(guān)于招聘管理人才的公告
張家界天門旅游經(jīng)濟(jì)投資有限責(zé)任公司(簡稱:天旅投公司,下同)成立于2008年3月,注冊資本人民幣拾億玖仟萬元,現(xiàn)有下屬成員公司40余家。天旅投公司系區(qū)屬國有控股有限責(zé)任公司,是永定區(qū)城市建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)濟(jì)投資活動(dòng)、旅游服務(wù)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)營的主力軍,公司涵蓋旅游開發(fā)投資、經(jīng)營管理、房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)、汽車租賃、物業(yè)經(jīng)營管理等多個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。為加快推進(jìn)公司轉(zhuǎn)型升級(jí),做大做強(qiáng)實(shí)體項(xiàng)目,天旅投公司集團(tuán)總部和旗下子公司亟需專業(yè)人才充實(shí)隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2名專業(yè)管理人才,招聘具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
1.堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?biāo)準(zhǔn);
2.堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則;
3.堅(jiān)持工作需要、人崗相適、注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合的原則。
二、報(bào)考資格條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,品行端正、作風(fēng)正派;
2.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
3.具備符合招聘職位要求的文化程度和工作能力;
4.服從公司的安排分配,履行各項(xiàng)規(guī)章制度,具備良好的職業(yè)素質(zhì)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及飽滿的工作熱情。
(二)有以下情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過刑事處罰或尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的,涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
2.正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的;
3.曾受治安管理處罰或者有吸毒史的;
4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
5.因違法違紀(jì)被開除、辭退或者解聘的;
6.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招錄(聘)中因違反規(guī)定被記入招錄(聘)人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
三、招聘計(jì)劃及崗位要求
崗位名稱 | 人數(shù) | 性別 | 年齡 | 學(xué)歷及專業(yè) |
資產(chǎn)經(jīng)營類 板塊經(jīng)理 | 1 | 不限 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上學(xué)歷 (經(jīng)濟(jì)和管理學(xué)類) |
投融資部 副部長 | 1 | 不限 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上學(xué)歷 (金融學(xué)類) |
(一)資產(chǎn)經(jīng)營類板塊經(jīng)理崗位要求:
1.具有資產(chǎn)管理或商業(yè)運(yùn)營類公司中層骨干3年及以上任職經(jīng)歷;
2.管理思路清晰,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力,具備全面統(tǒng)籌管理的能力;
3.具有較高的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感,良好的管理理念、服務(wù)意識(shí)、應(yīng)急處理能力,為人熱忱有禮,工作仔細(xì)認(rèn)真;
4.熟悉國家及地方性法律法規(guī),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、高度的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。
(二)投融資部副部長要求:
1、具備3年同類型企業(yè)投融資領(lǐng)域3年及以上任職經(jīng)歷。
2.熟識(shí)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程,具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺(tái)。
3.熟識(shí)金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的信貸業(yè)務(wù)學(xué)問及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力等。
4.具備較強(qiáng)的規(guī)律分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力,思維機(jī)敏,具備較強(qiáng)的公關(guān)能力、談判能力和團(tuán)隊(duì)組建能力,具有良好的職業(yè)操守。
四、招聘程序
(一)網(wǎng)上提交報(bào)名信息
1.報(bào)名時(shí)間及網(wǎng)站
時(shí)間:2024年 6月 24日至 7月24日
網(wǎng)址:https://bm.szpta.com.cn/?code=szzjj03
2.報(bào)名材料:本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證及相關(guān)佐證材料,本人近期一寸彩色免冠照片2張,《張家界天門旅游經(jīng)濟(jì)投資有限責(zé)任公司招聘報(bào)名表》(附件1)。應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,則取消應(yīng)聘資格。
(二)資格審查
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程,在資格審查、體檢、考察和公示任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、故意隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試聘用資格。
(二) 面試
1.面試比例:各崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須達(dá)到2:1(含2:1)方可面試,達(dá)不到此比例則取消此崗位。
2.面試時(shí)間:另行通知(注意查看張家界市永定區(qū)人民政府網(wǎng)站),面試時(shí)須攜帶本人有效身份證,未攜帶有效身份證件的考生不得參加面試。
3.面試主要測試應(yīng)聘者應(yīng)聘職位所必備的基本素質(zhì)和能力,面試內(nèi)容包含專業(yè)素養(yǎng)測評(píng)、協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力測評(píng)、解決實(shí)際問題能力測評(píng)等。應(yīng)聘人員根據(jù)面試成績由高到低進(jìn)行排序,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)兩位數(shù)。
(四)體檢和考察
按照招聘職位計(jì)劃1∶1的比例,在參加面試人員中按綜合成績在80分以上的從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。體檢合格人員進(jìn)入考察程序,考察內(nèi)容主要包括:應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、廉潔自律等方面,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,可從報(bào)考同一崗位達(dá)到分?jǐn)?shù)線的考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),依次遞補(bǔ)不得超過兩次。
(五)公示、聘用
1.考察結(jié)束后,考察合格人員即為擬聘用人員。
2.擬聘用人員名單經(jīng)公司審查,在張家界市永定區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示時(shí)間5個(gè)工作日。公示發(fā)布后不再遞補(bǔ)。
3.公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,被錄用人員到用人公司到崗試用。反映的問題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予以錄用。
4.所有聘用人員須與用人公司簽訂聘用合同,試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)公司考核合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。
(六)薪資待遇
1.資產(chǎn)經(jīng)營類板塊經(jīng)理正式錄用后薪資待遇不低于19萬(基本年薪+績效年薪+提成獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)一金),享受國家法定假期、專業(yè)技能培訓(xùn)、員工早、中餐等福利待遇。
2.投融資部副部長正式錄用后薪資待遇不低于10萬(基本年薪+績效年薪+五險(xiǎn)一金),享受國家法定假期、專業(yè)技能培訓(xùn)、員工早、中餐等福利待遇。
五、組織實(shí)施
1.本次招聘工作由張家界天門旅游經(jīng)濟(jì)投資有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)組織和解釋。
2.本次招聘工作各種事項(xiàng)通知,均在張家界市永定區(qū)人民政府網(wǎng)站公布,不再電話通知個(gè)人,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)查看相關(guān)網(wǎng)站。因報(bào)考人員未查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未按要求及時(shí)參加招聘工作相關(guān)程序的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。
張家界天門旅游經(jīng)濟(jì)投資有限責(zé)任公司
張家界市永定區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年6月24日