2019年張家界市法院系統(tǒng)公開招聘聘用制書記員公告
按照中央關(guān)于司法體制改革的精神,根據(jù)省高院《關(guān)于做好全省法院聘用制書記員招聘工作有關(guān)事項的通知》和全省法檢系統(tǒng)聘用制書記員管理辦法的規(guī)定,為充實全市法院審判輔助人員隊伍,加強(qiáng)對審判、執(zhí)行工作的服務(wù)保障,根據(jù)工作需要,經(jīng)張家界市中級人民法院黨組研究決定,采取公開招聘的方式,在全市范圍內(nèi)招聘一批聘用制書記員?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘計劃
根據(jù)湖南省高級人民法院分配的招聘計劃,本次全市法院共計劃招聘聘用制書記員149人,其中:
張家界市中級人民法院招聘33人、
永定區(qū)人民法院招聘40人、
慈利縣人民法院招聘36人、
桑植縣人民法院招聘29人、
武陵源區(qū)人民法院招聘11人。
二、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守,自愿從事司法輔助工作;
(三)具備國家承認(rèn)的??埔陨蠈W(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書必須在2019年8月31日前取得);
(四)年齡在18周歲以上,30周歲以下(1989年5月至2001年5月期間出生);在本次招聘之前原已與所報考法院委托勞務(wù)派遣公司簽訂了勞務(wù)合同的,放寬至45周歲以下(1974年5月以后出生);
(五)身體健康,戶籍所在地或經(jīng)常居住地為張家界市范圍內(nèi);
(六)掌握速記等崗位必需的業(yè)務(wù)技能;
(七)具備招聘職位所要求的其他條件;
(八)聘用后,服從分配。
有下列情形之一的,不符合招聘條件:
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;受過治安處罰的;受過勞動教養(yǎng)的;曾被開除黨、團(tuán)籍的;在學(xué)習(xí)期間受到開除學(xué)籍處分的;近三年曾受過記大過、降級、留用(留黨、留校)察看等處分的。
(二)曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;
(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
(四)違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
(五)有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。
三、崗位職責(zé)
聘用制書記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員,在法官指導(dǎo)下開展工作。主要職責(zé)包括:
(一)負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;
(二)檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀(jì)律;
(三)負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作;
(四)整理、裝訂、歸檔案卷材料;
(五)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。
四、報考程序
公開招聘工作按照制定方案、發(fā)布公告公示、報名與資格審查、筆試、技能測試、資格審查、面試、確定擬聘用人選、體檢、考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。
(一)制定方案 根據(jù)全省法檢系統(tǒng)聘用制書記員管理辦法、全省法檢系統(tǒng)聘用制書記員經(jīng)費保障暫行辦法要求,由張家界市中級人民法院聯(lián)合第三方共同組織,在省高院的指導(dǎo)下制定全市法院聘用制書記員招聘工作方案,報市中院黨組、省高院審定后實施。
(二)發(fā)布公告公示 招聘方案由省高院審定批準(zhǔn)后,將全市法院聘用制書記員招聘的名額、條件、要求、方式等內(nèi)容在張家界法院網(wǎng)、各基層人民法院門戶網(wǎng)站、湖南法院網(wǎng)等媒體上予以公示公告。
(三)報名
1.報名時間:2019年5月27日上午8點至5月31日下午5點。
2.報名要求:報名者須填寫《2019年張家界市法院系統(tǒng)聘用制書記員報名登記表》,一式一份,報名登記表從張家界法院網(wǎng)(http://zjjzy.chinacourt.gov.cn/index.shtml)公告欄下載,用A4幅面紙張打印,由其所在單位、學(xué)?;蛏鐓^(qū)在表格現(xiàn)實表現(xiàn)情況欄提出意見并蓋章,持本人身份證及學(xué)歷證明等有關(guān)證件的原件、復(fù)印件,同時提供近期免冠同底1寸照片4張以及電子版照片,到所報考的法院政治部報名。
報考人員報名時可以選擇報考兩個法院,報考人員填寫信息須真實、準(zhǔn)確、完整、有效,必須與考察時提供的情況一致。凡報名資料填寫虛假的,一律取消考試以及聘用資格。
報名咨詢電話: 張家界市中級人民法院 0744---8522215
永定區(qū)人民法院 0744---8597213
慈利縣人民法院 0744---3238710
桑植縣人民法院 0744---6251226
武陵源區(qū)人民法院 0744---5618287
(四)筆試
1、筆試內(nèi)容及方式:筆試內(nèi)容以行政能力測驗、法律基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識以及履行書記員崗位職責(zé)應(yīng)當(dāng)掌握的專業(yè)知識為主,主要測試應(yīng)試者與應(yīng)聘職位相關(guān)的知識、技能和能力,考查應(yīng)試者從事應(yīng)聘職位所須具備的一般潛能。筆試采取閉卷方式,以百分制計分,筆試成績占綜合成績30%。筆試由市中院委托第三方組織進(jìn)行。
2、筆試時間、地點及有關(guān)要求:考試時間為2019年6月18日,具體時間、地點和要求以準(zhǔn)考證上的信息為準(zhǔn)。
參加筆試時,必須同時攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證,缺少證件的考生不得參加考試。
(五)技能測試
1.技能測試日期和地點:具體時間、地點和要求以準(zhǔn)考證上的信息為準(zhǔn),憑有效身份證件、準(zhǔn)考證參加測試。技能測試由市中院委托第三方組織進(jìn)行。
2.技能測試有關(guān)內(nèi)容:測試聽打速度,每分鐘需達(dá)到60字以上(錯別字不計算);技能測試評分低于60分的(聽打速度未達(dá)到每分鐘60字以上),直接淘汰,取消進(jìn)入面試資格。
3.其他事宜:技能測試以百分制計分,占綜合成績40%。
4.成績查詢:考生對成績有異議者可到張家界市中級人民法院遞交書面查分申請,須附本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證的復(fù)印件,并到申請查分的地點領(lǐng)取查分結(jié)果。
(六)資格審查
1、資格審查人員的確定:按筆試成績×30%+技能測試成績×40%的綜合成績由高分到低分的順序,按招聘計劃數(shù)1:2的比例確定資格審查人員;未達(dá)到1:2比例的以實際參考人數(shù)確定資格審查人數(shù)。筆試、技能測試、綜合成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù);若綜合成績相同的,筆試考試成績高者優(yōu)先。
2、資格審查人員名單的公布:進(jìn)入資格審查的人員名單將在張家界法院(http://zjjzy.chinacourt.gov.cn/index.shtml)公告欄公布。
3、資格審查有關(guān)要求:資格審查時須由本人攜帶并提供《2019年張家界市法院系統(tǒng)聘用制書記員報名登記表》、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等資料的原件和復(fù)印件。不按時參加資格審查或資格審查不合格的人員取消面試資格,在本職位未入圍考生中按筆試成績×30%+技能考試成績×40%的綜合成績從高分到低分的順序遞補進(jìn)入資格審查。
(七)面試
1、面試人員確定:面試人員為資格審查合格的人員,按照1:2以內(nèi)的比例確定面試人選。面試由用人單位自行組織,市中院具體指導(dǎo)。
2、面試時間和地點見面試公告:面試公告在張家界市中級法院網(wǎng)及各縣區(qū)人民法院網(wǎng)發(fā)布。
3、面試內(nèi)容和形式:側(cè)重考核應(yīng)試者的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、儀表氣質(zhì)及與職位相關(guān)的分析和解決問題的能力;面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,以百分制計分,占綜合成績30%;面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績,并將在張家界市中級法院網(wǎng)公布總成績。
4、當(dāng)出現(xiàn)報考人員因特殊原因放棄面試資格的情況,按綜合成績從高到低的順序依次遞補。
(八)確定擬聘用人選
根據(jù)應(yīng)試者的綜合成績(綜合成績=筆試成績×30%+技能考試成績×40%+面試成績×30%;均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù);綜合成績相同的,以筆試成績確定排名順序。)由高到低按照招錄計劃1:1的比例確定擬聘用人選并進(jìn)行公示。此外,參加面試未被確定為擬聘用人選的,建立全市法院聘用制書記員備用人員庫,在同等職位出現(xiàn)缺額時可按綜合成績從高分到低分依次遞補(3年內(nèi)有效)。結(jié)合全市人民法院工作實際,市中院有權(quán)在服從調(diào)劑的備用人員庫中進(jìn)行調(diào)劑安排,所調(diào)劑人員后續(xù)需完成體檢、考察、公示與聘用等環(huán)節(jié)。
五、體檢及考察
(一)體檢人員確定:根據(jù)考生綜合成績排名順序,按招聘計劃數(shù)1:1進(jìn)入體檢;體檢由用人單位自行組織,體檢人員名單及體檢安排將在張家界市中級人民法院網(wǎng)及各縣區(qū)人民法院網(wǎng)予以公布。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn):體檢參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在結(jié)果公布3日內(nèi)(含當(dāng)日)對可以復(fù)檢的項目申請復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(三)凡未完成體檢或體檢不合格的人員,不能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)時,從報考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補,若綜合成績相同的,筆試成績高者入圍。
(四)體檢結(jié)束后,由各用人單位對體檢合格者進(jìn)行考察。考察參照公務(wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)及相關(guān)政策和擬聘用職位的要求,對考察對象進(jìn)行全面考察。
(五)出現(xiàn)考察不合格或者棄權(quán)時,從報考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補,若綜合成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先,經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。
六、公示與聘用
在體檢、考察環(huán)節(jié)或聘用審批后因各種原因出現(xiàn)職位(計劃)空缺時,按綜合成績排名依次進(jìn)行遞補。體檢、考察結(jié)束后,張家界市中級法院將擬聘用人員名單在張家界市中級法院網(wǎng)及各縣區(qū)人民法院網(wǎng)上公示。同時公布舉報電話,舉報須實名,并附聯(lián)系電話,否則不予受理。公示時間為5個工作日,公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的,可以聘用;反映的問題對聘用有影響并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。首次聘用的書記員試用期為3個月,試用期滿,經(jīng)考察可以繼續(xù)留用的,按規(guī)定與指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,合同服務(wù)期限為3年。
七、相關(guān)說明
(一)紀(jì)律與監(jiān)督:派駐市法院紀(jì)檢監(jiān)察組將全程監(jiān)督本次招聘工作,對違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報考人員,一經(jīng)查實,取消其聘用資格。
(二)相關(guān)待遇:聘用制書記員的工資福利按照《全省法檢系統(tǒng)聘用制書記員管理辦法》和全省法檢系統(tǒng)聘用制書記員經(jīng)費保障暫行辦法執(zhí)行。
張家界市中級人民法院
2019年5月20日
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