湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院公開招聘方案
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根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號），結合醫(yī)院工作需要，面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將具體招聘方案公布如下： 一、組織領導 招聘工作在省人力資源和社會保障廳及大學組織人事部的指導監(jiān)督下，醫(yī)院成立公開招聘工作領導小組，小組辦公室設醫(yī)院人事科，具體負責組織協(xié)調(diào)整個招聘工作事宜。醫(yī)院紀檢部門全程監(jiān)督。 二、招聘原則 招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結合的辦法進行。 三、招聘條件 1.遵守中華人民共和國憲法和法律； 2.具有良好的品行和職業(yè)道德； 3.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件； 4.適應崗位要求的身體條件及其他條件； 5.應聘人員須于2015年7月31日前獲得畢業(yè)證和學位證，港澳學習、國外留學人員須在此之前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證報告。 四、招聘崗位、計劃及要求（見附件） 五、招聘程序 （一）發(fā)布信息 招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。 （二）報名時間、地點、方式及要求 1.報名時間：2015年7月16日-2015年7月18日17時止。 2.報名地點：湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院人事科（長沙市韶山中路95號湖南中醫(yī)藥大學東塘校區(qū)實驗樓7樓717室，聯(lián)系電話：0731-85600719、85600660）。 3.報名方式：采取現(xiàn)場報名 。 請自行到湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院公開招聘人員報名表》(網(wǎng)址：http://www.hnzyfy.com/),同時攜帶有效居民身份證、2寸近期同底彩色免冠照片2張及執(zhí)業(yè)證、資格證、或其他相關證明材料的原件及其復印件、各階段所取得的畢業(yè)證、學位證原件及復印件（應屆畢業(yè)生必須提供就業(yè)推薦表）以及“中國高等教育學生信息網(wǎng)”（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn和http://www.chsi.cn）的“教育部學歷證書電子注冊備案表”或省教育廳教科院學歷證明。 提交的應聘材料必須真實有效，如提交材料與實際不符或有弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消聘用資格。每位應聘者只能報名應聘一個崗位，多報無效。 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。 ?。ㄈ┵Y格審查 依據(jù)招聘崗位條件對應聘人員進行資格審查。通過資格審查的人員名單，在湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站予以公示并通知考試時間和地點。 ?。ㄋ模┛荚嚪椒?/font> 1.開考比例 崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)原則上不低于3：1的比例。對于少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請主管部門和政府人社部門同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。應聘崗位要求為博士或副高及以上職稱的不設置開考比例。 2.考試方式 應聘醫(yī)師崗位：采取筆試、實操和試教的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的50%、實操占綜合成績的25%、試教占綜合成績的25%） 筆試、實操：符合資格審查條件的人員全部參加筆試和實操。筆試主要內(nèi)容為應聘崗位專業(yè)基礎知識；實操主要測評測評應聘人員的動手能力。 試教：根據(jù)應聘同一崗位筆試和實操綜合成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：3的比例確定試教人選。試教主要測評應聘者的儀容儀表，語言表達、綜合分析能力和專業(yè)知識、應變能力和課堂控制力等教學基本素質(zhì)。 應聘技師崗位：采取筆試、面試和實操的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其筆試占綜合成績的50%、實操占綜合成績的25%、面試占綜合成績的25%） 筆試、面試：符合資格審查條件的人員全部參加筆試和面試。筆試主要內(nèi)容為應聘崗位專業(yè)知識；面試采取結構化方式，主要測評其儀容儀表，語言表達、綜合分析能力等。 實操：根據(jù)應聘同一崗位筆試和面試綜合成績排名先后按崗位招聘數(shù)1：3的比例確定人選，實操主要測評應聘者的動手能力。 應聘中醫(yī)特色護理崗位：采取筆試、面試方式進行（按百分制折算成綜合成績，其筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的60%） 筆試：通過資格審查人員全部參加筆試，筆試主要內(nèi)容為應聘崗位專業(yè)知識。 面試：參加筆試人員全部參加面試，面試采取結構方式，主要測評從儀容儀表，語言表達、綜合分析能力等。 應聘其他崗位：采取筆試、面試的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的60%、面試占綜合成績的40%）。 筆試、面試：通過資格審查條件的人員全部參加筆試和面試。筆試內(nèi)容主要為應聘崗位專業(yè)知識，不指定復習教材；面試采取結構化方式，主要測評其儀容儀表，語言表達、綜合分析能力等。 上述所有崗位均設置綜合成績合格分數(shù)線為60分。達不到合格分數(shù)線的不予聘用。 各環(huán)節(jié)考試成績在湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示?？荚嚂r間及具體事宜請應聘者留意關注我院網(wǎng)站通知。參加考試時請攜帶本人身份證和準考證，否則不予參加考試。 ?。ㄎ澹w檢與考察 根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢合格人員進入考察?？疾靸?nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、是否違反計劃生育政策規(guī)定等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。 六、公示 根據(jù)綜合成績、體檢和考察結果，經(jīng)招聘工作領導小組集體研究確定的擬聘用人選，報省人力資源和社會保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。 七、聘用及待遇 經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，實行試用期，試用期為6個月（初次就業(yè)的試用期為一年），試用期包含在聘用期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。 咨詢電話：0731-85600660、85600719（人事科） 監(jiān)督電話：0731-85600365（紀檢監(jiān)察科） 附件：2015年湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院公開招聘崗位計劃及要求一覽表 湖南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院 2015年7月6日 |
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