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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員60名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、人員管理

列入相應(yīng)事業(yè)單位編制，實(shí)行合同聘用制管理。

三、報(bào)考基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2. 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3. 具有良好的品行和職業(yè)道德。

4. 具備崗位所需的專業(yè)條件或技能條件。

5. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6. 具有崗位所需的其他條件。

四、不得報(bào)考的情形和對(duì)象

1.?曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。

2.?尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.?涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

4.?在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員。

5. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

6. 瀏陽(yáng)市內(nèi)全額撥款事業(yè)編制人員不得報(bào)考。

7. 在讀的全日制非2023屆研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)名，其他情形以此類推。

8. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

9. 法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、招聘單位、崗位、人數(shù)及具體條件

（一）?此次招聘崗位58個(gè)，招聘計(jì)劃60人。招聘崗位所需條件詳見(jiàn)《瀏陽(yáng)市2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。

（二）?崗位條件說(shuō)明

1.?年齡要求：年齡30周歲以下是指1992年9月24日以后出生，年齡35周歲以下是指1987年9月24日以后出生，年齡40周歲以下是指1982年9月24日以后出生。

2.?學(xué)歷要求：崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)為準(zhǔn)，報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，是否符合招考崗位專業(yè)要求，由市人社局根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定；國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后方可報(bào)名，報(bào)考人員憑已取得的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》參加資格審查。

3.?本次招考報(bào)名截止日前未取得畢業(yè)證的全國(guó)普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得報(bào)名。2023年應(yīng)屆博士、碩士研究生可放寬到2023年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，報(bào)名和資格審查可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的就業(yè)推薦表原件及崗位要求的其他相關(guān)材料（但應(yīng)在2023年12月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件，否則取消聘用資格）。

4.?崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2023年9月24日。全日制普通高校在讀期間（含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間）的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。

5.?崗位表要求為高校畢業(yè)生崗位的限2021、2022、2023屆未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)考。

六、招聘程序

發(fā)布公告—報(bào)名—資格初審—打印準(zhǔn)考證—筆試—資格復(fù)審—考核（試教）—體檢—考察(含資格終審)—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

其中瀏陽(yáng)市融媒體中心攝影記者崗位、文旅廣體局籃球教練員崗位和秋收起義文家市會(huì)師紀(jì)念館講解員崗位在筆試前需進(jìn)行實(shí)際操作能力測(cè)試或基本素質(zhì)測(cè)評(píng)，主要測(cè)評(píng)考生崗位所需的實(shí)際操作能力或需具備的基本素質(zhì)，測(cè)評(píng)滿分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），合格成績(jī)?yōu)?0分，考生必須達(dá)到合格成績(jī)方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)（具體測(cè)評(píng)時(shí)間地點(diǎn)及安排見(jiàn)實(shí)際操作能力和基本素質(zhì)測(cè)評(píng)公告）。

（一）報(bào)名、資格初審及相關(guān)注意事項(xiàng)

1.?本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名請(qǐng)關(guān)注“瀏陽(yáng)人社”微信服務(wù)號(hào)。

2.?報(bào)名方式：請(qǐng)?jiān)凇盀g陽(yáng)人社”微信服務(wù)號(hào)下方菜單中點(diǎn)擊“就業(yè)招聘”-“考試報(bào)名入口”，實(shí)名認(rèn)證完成后，選擇報(bào)考崗位并拍照上傳本人照片；然后按要求填寫其他相關(guān)信息，上傳①身份證（正反面）、②學(xué)歷證、③學(xué)位證、④崗位明確需要提供的職稱資質(zhì)證書或工作經(jīng)驗(yàn)證明等相關(guān)附件（也可登錄瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/填寫上傳）。上傳資料不完整的不能通過(guò)資格審查（掃描件或圖片格式為.jpg格式，大小為：50KB<圖片大小<300KB）。

3.?網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2023年9月25日09:00至9月28日12:00；

資格初審時(shí)間：2023年9月25日10:00至9月28日16:00；

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年10月9日10:00至開(kāi)考前。

4.?資格初審合格后，考生需在報(bào)名網(wǎng)站打印本人的《瀏陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試報(bào)名表》，并妥善保存，資格復(fù)審時(shí)交組考單位審查。

5.?考生應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的職位，并對(duì)自己的選擇報(bào)考崗位行為負(fù)責(zé)，填寫的內(nèi)容必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，因考生個(gè)人提交信息缺失影響資格初審結(jié)果的，由考生個(gè)人承擔(dān)責(zé)任。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

6.?資格初審合格人數(shù)與對(duì)應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3∶1（含）方可開(kāi)考，低于3∶1則取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，具體崗位招聘計(jì)劃見(jiàn)《瀏陽(yáng)市2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。

7.?資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)考人員不得更改報(bào)考信息。

（二）筆試

1.?筆試時(shí)間暫定為2023年10月15日（周日）在瀏陽(yáng)市城區(qū)，筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2.?筆試當(dāng)天考生必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》、有效身份證件進(jìn)入考場(chǎng)，否則不得入場(chǎng)（身份證遺失的僅限臨時(shí)身份證或貼有照片并加蓋公安派出所印章的戶籍證明可使用。因手機(jī)必須打包管理，不可使用電子身份證件）。

3.?筆試內(nèi)容為行測(cè)和寫作或崗位所需的專業(yè)知識(shí)，滿分為100分，具體見(jiàn)《瀏陽(yáng)市2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。

4.?筆試成績(jī)將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

5.?在報(bào)考同一崗位的人員中，當(dāng)招聘計(jì)劃數(shù)與筆試實(shí)際參考人數(shù)低于1:3時(shí)，該崗位筆試的最低錄取分?jǐn)?shù)線為60分，該崗位筆試成績(jī)低于60分人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)（已進(jìn)行實(shí)際操作能力測(cè)試或基本素質(zhì)測(cè)評(píng)的崗位不設(shè)最低錄取分?jǐn)?shù)線）。

6.本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）資格復(fù)審

1.?進(jìn)入資格復(fù)審的人選在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶3的比例確定。

2.?進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.?不按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消考核資格，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次（如遞補(bǔ)入圍資格復(fù)審成績(jī)有并列名次，則均入圍資格復(fù)審）。

4.?資格復(fù)審時(shí)必須提供本人親筆簽名的《瀏陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證件、所有學(xué)歷與學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需的其它相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

（四）考核

1.?資格復(fù)審合格人員進(jìn)入考核。

2.?考核人員名單、考核的形式、時(shí)間、地點(diǎn)、結(jié)果將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

3.?考核方式為結(jié)構(gòu)化面試（其中中共瀏陽(yáng)市委黨校理論教員崗位考核方式為試教）。

4. 考核成績(jī)滿分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），考核合格成績(jī)?yōu)?0分，考核必須達(dá)到合格成績(jī)方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（五）總成績(jī)合成

考生總成績(jī)按照筆試成績(jī)和考核成績(jī)各占50％合成（總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位）。其中瀏陽(yáng)市融媒體中心攝影記者崗位、文旅廣體局籃球教練員崗位和秋收起義文家市會(huì)師紀(jì)念館講解員崗位總成績(jī)由實(shí)際操作能力測(cè)試或基本素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)占30%、筆試成績(jī)占30%、考核成績(jī)占40%合成（總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位）。

（六）體檢

1.?按對(duì)應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分等額確定入圍體檢對(duì)象（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象）。如出現(xiàn)體檢不合格或者放棄體檢的，則從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象），遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

2.?體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

3.?體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由招考單位承擔(dān)。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

（七）考察（含資格終審）

1.?體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格者采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料等形式進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察（同時(shí)進(jìn)行資格終審）。

2.?出現(xiàn)考察不合格或者放棄考察的，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象，遞補(bǔ)不超過(guò)2次），經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

（八）公示、聘用

1.?考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬聘用人員。

2.?擬聘用人員名單在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后按對(duì)應(yīng)招聘崗位聘用，辦理相關(guān)人事手續(xù)。

3.?所有聘用人員需與用人單位簽訂《聘用合同書》，辦理聘用手續(xù)，首次聘用期不低于5年（含試用期，試用期執(zhí)行試用期工資）。試用期滿合格的，予以正式聘用，聘用人員列入事業(yè)單位編制，實(shí)行合同聘用制管理，人員身份為事業(yè)單位工作人員身份。聘用人員中原具有的公務(wù)員（含參照公務(wù)員）身份及原有的所有職務(wù)職級(jí)均不予保留，聘用人員中原行政或事業(yè)在編人員需自行與原單位解除人事關(guān)系，原有社保關(guān)系按國(guó)家規(guī)定接續(xù)。聘用人員崗位等級(jí)待參加所在單位的崗位競(jìng)聘后確定。試用期滿不合格的，取消聘用。

七、有關(guān)規(guī)定

1.?擬聘用人員在規(guī)定期限內(nèi)不到單位報(bào)到上班或不能提交個(gè)人檔案的，則視為自動(dòng)放棄，其空缺崗位不再遞補(bǔ)。

2.?本次招聘工作實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照誠(chéng)信《考試承諾書》的要求，誠(chéng)信參加考試。如出現(xiàn)弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)、隨意放棄的，記入瀏陽(yáng)市考試誠(chéng)信庫(kù)，2年內(nèi)不得參加瀏陽(yáng)市事業(yè)單位招聘考試，因特殊原因缺考的，須在考試結(jié)束后三天內(nèi)向?yàn)g陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局提交書面說(shuō)明。

3.?所有聘用人員需簽訂最低5年服務(wù)期限協(xié)議，建立違約金制度，如拒不履行最低服務(wù)年限，聘用人員需賠付相關(guān)違約金，服務(wù)年限每少一年，需賠付違約金人民幣貳萬(wàn)元整，不足一年按一年計(jì)算。

八、其他事項(xiàng)

1. 本次招聘由瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，各相關(guān)單位配合支持。瀏陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委派駐組織部紀(jì)檢組全程監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

2. 招聘環(huán)節(jié)所有通知均以瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/）為準(zhǔn)，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注，因自身原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

3. 其他

考試報(bào)名業(yè)務(wù)咨詢電話：0731-83671579（限工作時(shí)間）瀏陽(yáng)市人社局事業(yè)單位人事管理科

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0731-83649110（限工作時(shí)間）瀏陽(yáng)市人社局信息中心

監(jiān)督電話：0731-82875809（限工作時(shí)間）瀏陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐組織部紀(jì)檢監(jiān)察組

4.?本公告最終解釋權(quán)歸瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局。

瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

2023年9月18日

相關(guān)附件下載：

 附件1 瀏陽(yáng)市2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位專業(yè)人才崗位一覽表.xls
附件2 湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx